Aprendizado
Das Versagen der öffentlichen Bildungseinrichtungen des Staates Rio de Janeiro, mit Verzicht auf FAETEC Netzwerk und seine Kurse.
Der aktuelle Stand der Verwaltung von Rio de Janeiro schlecht sein muss, zu verbessern, wenn muito.Nunca eine FAETEC so unzusammenhängend mit seinen fundamentalen Prinzipien sah, dass die Qualität der Bildung und Ausbildung für Studenten sind cidadania.Os einfach nicht mehr mehr füttern Bildungseinrichtungen, verärgerten Lehrer mit einem Mangel an Sensibilität der gegenwärtigen Regierung schlagen Generalstreik. Da weder die sogenannten PCS voller Papier kam, für diesen Plan Positionen und Gehälter sollten längst geregelt wurden. Aber nur drei Monate nach seiner Verabschiedung, was natürlich nicht feito.Ou ist, Angestellte des öffentlichen Dienstes von FAETEC werden ihrer Rechte beraubt, nicht einmal erhalten die Anpassungen seines vencimentos.Isto zwei Jahren und mehr als ein Jahr können nicht einmal ihre Karriere durch eine eklatante Inkompetenz der neuen Regierung vorantreiben. Eine Verwaltung, die sicherlich nicht qualifiziert ist, eine Ausbildung Ordner zu nehmen, fehlt der gesunde Menschenverstand, der Verwaltungskapazität Bildungseinrichtungen zu verwalten, und auch auf der Management-Praxis. Gestellt in FAETEC durch den Gouverneur, die aus welchen Gründen weiß, ob sie politisch sind, oder etwas Günstlingswirtschaft getan. Was Sie sehen, ist eine katastrophale Verwaltung, frech und demotivierend.
Mitarbeiter, die seit Jahren das Recht hatte, sich in den Mensen füttern nicht mehr. Nach dem Labor-Code, hat der Manager keine Verpflichtung für die Mahlzeiten der Server zu bezahlen, aber wenn die benutzerdefinierten Server diese Auszeichnung gemacht genossen haben und seit Jahren ratifiziert hat, wird diese Auszeichnung Verpflichtung (rechts) und ein Teil der Gehälter ist, und sollte an den Server zu zahlen, da sie nicht über diese Auszeichnung mehr jetzt hat wichtige Recht hat, es schon seit Jahren praktiziert wird, oder besser gesagt seit 16 Jahren praktiziert wurde und die derzeitige Regierung Chaos zu schaffen wollen, und dies willkürlich enden entscheidet. Hat kein Geld dafür zu zahlen ist, weil sie nicht die Finanzen Recht der Gemeinde verwalten können, was getan werden sollte, um die Positionen des Vertrauens, der Richtung zu wischen, die nur am Ende kann man nicht verpassen wird. Denn wer wirklich die Institution wirft sind Karriere Mitarbeiter und nicht fremd FAETEC Kader, die es durch den Wunsch oder den Austausch von politischen Gunst der alliierten Basis der Regierung. Schade, sollte dies einfach nicht existieren, aber das zu Schäden an öffentlichen Kassen FAETEC und schaden sowohl der öffentlichen Verwaltung und der Moral und Effizienz, dass der Staat haben sollte.
Rückkehr zu den PCS (Plan der Positionen und Gehälter), die aus meiner Sicht sehr schlecht ist, trotz einer falschen Anschein von Fortschritt geben ein Rückschlag ist, weil mehrere Karrieren unmotiviert waren, ist PCS vernünftig für jeden, der ein Lehrer ist oder eine berufliche Tätigkeit in FAETEC höheren Niveau, aber für andere Mitarbeiter, die elementare oder Mittelschule haben, gibt es einfach keine Fortschritte. Aber trotz schlechter Plan ist voll funktionsfähig sein sollte, aber die schlechte derzeitige Regierung gestoppt wird, wurde stark reguliert und hat noch nicht auf die Einheiten geführt worden, wie das Fortschreiten der Kriterien sein, die getan werden müssen, um auch nicht Unrecht zu begehen . Es bleibt spät, um den Plan zu zahlen, die schlecht gefroren war, kann ich sagen, dass vielleicht nur Inkompetenz es ist noch schlimmer, wenn in der Tat absichtlich Schaden an den Server, dies zu ungebührliches Verhalten gibt, die auch die Funktion und ein öffentliches Amt verlieren können. Die PCS ist ein Recht, von LDB 9394/96 für die Union, Länder und Kommunen unterstützt werden, sollten konstant Mittel zum Server fördern geschult werden, in der Lage, um besser die Bevölkerung dienen, unter anderem durch einen Plan der Positionen und Gehälter im Einklang mit ihren Aufgaben in Bildungseinrichtungen LDB 9394/96, Artikel 67, Abschnitt IV - Karriereentwicklung basiert auf der Titration oder Qualifizierung und Leistungsbewertung, aber was außerhalb des öffentlichen Dienstes mehrere Personen zu zählen scheint durch Sponsoring oder Austausch von Gefälligkeiten ist die Einstellung .
Die FAETEC verdient zurück in seinen besten Jahren, Qualität und effiziente Verwaltung. Ein Management von jenen ausgeübt, die die Bildung kennen, die der wiederkehrenden Probleme der FAETEC weiß, wer diese Probleme zu lösen will, muss es sauber Blatt, das keine politische Partei ist, und vorzugsweise einen gazetted Autarkie Server und übertragen das Geld tatsächlich zu Schulen, die Freigabe Studenten und Server-Feeds, die die Positionen planen und Gehälter der Staats Autarkie in einem würdigen und humane Art und Weise implementiert, die Pläne, vielleicht sich in eine Aufsichtsbehörde für die Qualität der Bildung zu werden, gefolgt von Modell hat in dem Zustand, nicht nur, sondern in dem Land, in vielleicht der Welt. Nach dem FAETEC haben das Vertrauen der Bevölkerung zurückzugewinnen, die Änderungen sind möglich, aber dafür haben wir ein engagiertes Management in realen Veränderungen, ohne Verwandte oder Freunde, Unterstützer oder jemand beschäftigt, die in politischen Kampagnen zusammenarbeiten, solange diese Ausbildung wird auf einer dritten Ebene verbannt werden, nur bei Wahlen erinnerte sich an die Bevölkerung für Erpressungen schon so leid, von den Zeit Politikern betrogen.
rechthaberisch Text, Professor José Luiz Teixeira da Silva, Spezialist für Recht und Bildung.
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Mitarbeiter, die seit Jahren das Recht hatte, sich in den Mensen füttern nicht mehr. Nach dem Labor-Code, hat der Manager keine Verpflichtung für die Mahlzeiten der Server zu bezahlen, aber wenn die benutzerdefinierten Server diese Auszeichnung gemacht genossen haben und seit Jahren ratifiziert hat, wird diese Auszeichnung Verpflichtung (rechts) und ein Teil der Gehälter ist, und sollte an den Server zu zahlen, da sie nicht über diese Auszeichnung mehr jetzt hat wichtige Recht hat, es schon seit Jahren praktiziert wird, oder besser gesagt seit 16 Jahren praktiziert wurde und die derzeitige Regierung Chaos zu schaffen wollen, und dies willkürlich enden entscheidet. Hat kein Geld dafür zu zahlen ist, weil sie nicht die Finanzen Recht der Gemeinde verwalten können, was getan werden sollte, um die Positionen des Vertrauens, der Richtung zu wischen, die nur am Ende kann man nicht verpassen wird. Denn wer wirklich die Institution wirft sind Karriere Mitarbeiter und nicht fremd FAETEC Kader, die es durch den Wunsch oder den Austausch von politischen Gunst der alliierten Basis der Regierung. Schade, sollte dies einfach nicht existieren, aber das zu Schäden an öffentlichen Kassen FAETEC und schaden sowohl der öffentlichen Verwaltung und der Moral und Effizienz, dass der Staat haben sollte.
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